10月19日晚，县委政法委召开机关全体干部会议，学习贯彻县十六次党代会精神，安排部署当前及今后一个时期重点工作。

会上，学习了县委书记郑小东在县十六次党代会上所作的报告和县委常委、纪委书记马朝阳所作的纪委工作报告，学习了省委常委、组织部长毛万春在安康调研讲话精神，传达了近期县委县政府有关脱贫攻坚工作的部署和要求，各办负责人就各自岗位职责和工作情况作了汇报，副书记、综治办主任曹修斌对年底各项工作进行了安排，县委常委、政法委书记邓文明就当前重点工作、来年工作谋划、干部管理要求进行了强调。
    关于年内工作要求，邓文明强调：一是要围绕两个考核抓冲刺。紧扣市对县、县对部门的考核指标体系，认真查缺补漏，做好各项工作，确保进入先进行列；二是围绕两个大局抓准备。按照县委“以脱贫攻坚统揽全局”的要求，抓好政法委承担的帮村包户脱贫任务冲刺，确保顺利通过验收；围绕县对镇和部门的年度考核，科学制定依法治理考核内容和指标分值。三是围绕阶段重点抓品质。认真贯彻县十六次党代会对政法工作的部署要求，确保各项任务落地生根、开花结果；做好当前的信访维稳工作，确保全县社会大局稳定，为党的十八届六中全会胜利召开营造良好环境；抓好11月份“综治宣传月”活动和平安建设“两率两度”提升工作，提升群众安全感。
    关于来年工作谋划，邓文明强调：要按照坚持稳扎稳打、坚持责任担当、坚持有所为有所不为、坚持求真创新的“四个坚持”总要求，及早思考谋划来年工作。在工作定位上，县委政法委要代表县委履行好协管政法的领导责任，创新推进社会治安综合治理。在思考谋划上，务必坚持法治思维，致力于国家治理体系的现代化和治理能力的提升：务必结合群众路线的回归，从群众的视角看问题、找问题，用群众工作方法解决问题，所有的工作举措都要接地气、务实管用；务必充分运用现代化技术手段，利用新技术新设备、大数据大信息提高工作效能。在工作推进上，要讲究工作有思路、落实有方法、推进讲节奏，工作有操作性、指导性、实效性。
    关于干部管理，邓文明指出，县委政法委是县委的重要组成部门，要自觉服从县委领导，自觉遵守县委各项纪律要求，自觉崇尚和敬畏法律，自觉做学法、守法、用法的模范。针对政法委干部岗位职责，提出四点要求：一要精诚团结。一个团队有团结才有凝聚力、才有精气神，团结是素质问题、人品问题，更是党性问题、政治问题。要坚持“协调沟通至上”的理念，加强干部之间的沟通交流、分工协作。二要忠诚担当。忠诚要用担当来体现，不作为、不担当，缺乏责任感使命感，谈不上忠诚。担当要从“有血性、讲正义、敢亮剑”做起，用血性保持对工作的冲动、激情、活力、使命，用强烈的是非观和正义感守住法律底线、纪律底线、道德底线；用“亮剑精神”直面矛盾，大胆作为，敢于同违法违纪行为和歪风邪气做斗争，自觉保障发展环境，维护群众的合法权益。三要讲究品质。无论是干事还是做人都要品质开路、快乐引领，要有“要干就干好，没有最好只有更好”的追求，按照县委“学亮比、争创出”党建主题活动的要求，大胆创新，求真求实，力求工作出特色出亮点。要做一个有品位的人，让乐观的生活状态支撑激情的工作状态，用工作的充实与活力支撑生活的幸福指数。四要注重学习。善于工作来源于勤于学习善于思考，谁学习功课做得足，工作就会得心应手、游刃有余。要追根求源深入学、学干结合丰富学、坚持问题导向持续学、打破惯性创新学、重读经典品质学，通过学习开阔视野、拓宽思路、寻求方法、提高本领，在巩固继承中开拓政法委工作以及全县政法工作的新局面。