为进一步密切联系群众，转变工作作风，狠抓工作落实，促进农业发展，农业局以发展现代农业、建设美好平利为目标,以六种方式扎实开展“实干兴农” 活动，推动各项目标任务的全面完成，

一是深入调研。围绕“指导工作、解决难题和农业生产的重点问题”确定调研主题，局党委班子成员带头，农业系统干部职工全面参与，结合实际，多层次、多方位、多渠道开展有价值调研。二是扎根基层。进一步深化“千名农业干部进园区，三同三送三增促发展”活动，农业技术干部走进生产一线，与园区、养殖场、示范点业主同吃住、同劳动、同谋划现代农业发展，真情实意给他们送政策、送技术、送党和政府的温暖，真抓实干促进农业园区增产、农民增收、农业增效。三是转变作风。扎实开展“作风建设深化年”活动，切实转变工作作风，营造全县农业系统“认认真真做事，踏踏实实做人”的风尚，塑造“工作一流、言行文明、为人真诚” 的农业干部形象。四是认真落实。确立“坚决办不动摇，创新办破难题，合力办求高效”的落实原则，对中心任务、重点工作进行月通报、季督察、半年检查、不定期抽查、年终考核制度；对目标责任制的主要内容、领导批示的工作和重要会议的贯彻落实情况进行单项督查通报。五是解决难题。积极探索建立联系点制度，困难问题承诺解决制度，帮助群众解决生产生活中实际困难，运用先进的农业管理和技术，帮助创建现代农业样板工程，发挥示范和带动作用，进一步促进农业增效、农村繁荣、农民增收。六是激发活力。提供干事创业平台，多元化方式为干部加油充电，激发实干活力，让“想干、敢干、快干、会干”者体现价值，开展争当“实干兴农先锋”活动，树立典型，鼓励先进、提高中间、鞭策后进，激发领导干部的开拓创新、敬业奉献精神，激励农业战线职工爱岗敬业、服务基层、服务“三农”的热情，掀起比、学、赶、帮、超热潮，实现实干兴农、实干强农、实干富农。