为切实加强机构编制管理，提升机构编制管理的科学化、规范化水平，县编委办认真落实用编计划管理制度，扎实开展2014年度用编计划的申报工作。

下发文件，明确要求。相继下发《关于机关事业单位用编实行计划管理的通知》、《关于报送2014年用编计划的通知》，要求各单位必须在有空编的情况下，坚持“从严控制、留有余地”的原则，于2014年1月31日前申报用编计划，明确本年度需用编数量、用编性质、用编方式等。

细心指导，严格审核。安排专人指导用编计划的填写，根据用编单位编制空缺、岗位设置、工作需要等情况进行严格审核，对用编申请进行分类统计整理信息。

主动提醒，优化服务。在用编单位申报计划的基础上，县编委办对比机关事业单位编制与实有人员情况，对于年度有空编但还未填写用编计划的单位，主动沟通，征求意见，提醒按需按时申请用编。